1982年設立の富士通パートナー徳島本社Sier。多くの優良顧客を持ち、安定した経営基盤を築いています。
ケーブルテレビ徳島株式会社と共同開発した、CATV加入者管理システム「かにゅう君」は、同社の代表的商品のひとつです。
企業担当からのお勧めポイント！
1982年設立の富士通パートナー徳島本社SIerで、情報化戦略の立案からシステムの企画、開発、保守までＩＴ分野において幅広く事業を展開しています。
県内外に優良顧客を数多く有しており、安定した経営基盤を築いている企業です。
◎社員のスキルアップをサポートする体制や給与の「見える化」など、働きがいのある職場づくりを進めています。
◎徳島市「職場環境改善・働き方改革宣言企業」の第一号に認定されています。
◎残業も少なめで年間休日も122日あり、ライフワークバランスをとりながら働くことができます。
- 会社名
- 株式会社富士コンピュータサービス
- 仕事内容
- 富士通パートナーＳｌｅｒとして、企業における事務系基幹業務システムの提案・開発・アフターフォロー等を行なっていただきます。
■開発システム
当社が開発するシステムは販売管理システム、生産情報管理システム、貯蓄共済システム、ケーブルテレビ局向け加入者管理システムです。
企業活動になくてはならない基幹情報システムです。■顧客
お客様は県内企業を中心とした製造業・流通業・官公庁・自治体・ＣＡＴＶ局など約１５０社。
同社は創業以来「メーカーたれ」を理念としユーザーとの直接取引を基本に、様々な要望に応えています。開発・納品・保守までをトータルでサポートし「ありがとう」を直接受け取れる醍醐味のある仕事です。
入社後はまずプログラマとしてOJTを通じ経験を積み、徐々に上流工程を担うシステムエンジニアへとキャリアアップを目指します。■開発環境
開発ツールはVisual Studio、開発言語はC#、VB、Java、等。
ネットワーク、セキュリティ、データベースへの理解も重要です。
業務知識を含め、富士通ラーニングメディア社の研修コンテンツでしっかりサポートします。
開発は徳島本社内で、お客様先での常駐型開発はありません。
- 求める人材
- ◆必須
・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
・プログラム開発及び設計の経験がある方学歴：専門卒、短大卒、大卒以上
◆優遇される経験・スキル
・販売管理等事務系システム開発経験のある方
・ＳＱＬサーバー等データベース経験のある方◆フィットする人物像
・ITに興味がある方、技術トレンドに敏感な方
・コミュニケーション力（「話す」以外にも「聴く・書留める・質問する・まとめる」力）に自信がある方
- 給与
- ◆月給/年収
月給250,000円～350,000円
年収400万円～500万円・時間外手当や通勤手当をなど諸手当を含む想定です。
◆モデル賃金
SE及び開発経験あり、38歳基本給 280,000円
時間外手当 26,000円（13時間残業を行った場合）
月給 306,000円（通勤手当は別途支給）
年収 4,500,000円（賞与3カ月分を含む）◆手当
通勤手当（実費支給:月額上限3万円）、家族手当、役職手当、資格取得一時金/他◆賞与
年2回（7月、12月） 2023年度実績：年間3.38カ月◆昇給
年1回（10月） 2023年10月定期昇給実績：3.88%
- 勤務地
- 徳島市新蔵町1丁目17番地
・転勤はありません。
・毎月第3週をテレワーク週に指定、交替で在宅勤務を推奨しています。
- 勤務時間
- 8：30～17：30 （休憩60分：12：00～13：00）
（勤務状況等を見て裁量労働契約を行っています。）
- 雇用・契約形態
- 正社員
試用期間：3カ月 試用期間の待遇：同じ
- 募集背景
- 民間企業のみならず官公庁においてもIT化が益々進む中、徳島においてもITシステム開発の需要が伸びています。そのような状況の中で、定年退職が視野に入り始めた現在50代の中核社員から顧客や業務、知識を継承するとともに、体制強化を図るため中堅層の人材確保を目指した求人となります。
同社は、徳島の民間企業、自治体、CATV（ケーブルテレビ）などをクライアントに持ち、業務分野のシステム開発のプロフェッショナルとして企業のシステムを支えることで、地域へ貢献をしてきました。そして、同社の強みは、お客様に寄り添うことで、業務ノウハウを蓄積し、社員一人ひとりが業務ノウハウと開発スキルを身に着けることで、お客様にとってなくてはならない存在になってきました。
今後もシステム開発の需要が伸びる中、システムエンジニアとして活躍できる人材を育成し、徳島県の民間企業や自治体の業務効率、成長をサポートし、徳島に貢献できる存在として活躍を続けたいと考えています。
徳島へUターン、Iターンをして、システム開発を通して、地域へ貢献したいと考える方、ぜひ、ご応募ください。
- 待遇・福利厚生
- ◆保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険◆福利厚生
退職金制度、財形貯蓄制度、定期健康診断、会員制リゾートホテル「エクシブリゾート」施設利用、
徳島勤労者福祉サービスセンター「あわ～ず徳島」会員、など◆受動喫煙を防止する措置
完全分煙（屋内完全禁煙）◆業務内容についての補足の説明
変更の範囲として、「変更の予定なし」◆勤務地についての補足の説明
変更の範囲として、「変更の予定なし」
- 休日・休暇
- ◆休日
【年間休日】122日 【完全週休2日制】 土曜、日曜、祝祭日◆休暇
年末年始休暇、年次有給休暇（時間単位有給制度有。）入社時特別休暇、誕生日休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、裁判員休暇、など
・有給休暇取得率約60.42％、有給休暇取得日数約10日。
- 選考プロセス
- 1.会社見学、会社説明会
2.書類選考 応募から1週間程度の選考期間の後、合否を連絡いたします。
3.一次選考 筆記試験（SHL社IMAGIS）。
4.二次選考 配属先担当者による面接
5.三次選考 役員による最終面接。
※会社説明会、各面接はMicrosoft teamsによるweb実施可。
会社概要
- 会社名
- 株式会社富士コンピュータサービス
- 設立
- 1982年9月
- 従業員数
- 32名
- 資本金
- 1,500万円
- 売上高
- 6億3千万円(2023年9月期)
- 事業内容
- ◆事業内容
1982年設立。富士通パートナーの徳島本社SIer。お客さまの経営戦略に沿って、情報化戦略の立案からシステムの企画、開発、保守までＩＴ分野において幅広く事業を展開しています。
製造業・流通業・官公庁・自治体・ＣＡＴＶなどのユーザー様に、高度情報化社会に対応するシステムの構築、企業における販売管理や生産管理等の事務系基幹業務システム及びデータ活用等の企業戦略情報システムなどの企画開発を行っています。◆企業の魅力や強みなど
・プライバシーマーク取得、品質マネジメントシステム ISO9001:2015登録。
・徳島市「職場環境改善・働き方改革宣言企業」に第1号として認定されました。・社員の「やってみたい！」を応援するスキルアップサポート体制が充実しています。
［資格取得報奨・自己研鑽支援］会社所定資格の取得に対する受験費用補助、報奨金制度のほか、会社業務に直接関係なくても、自己啓発や健康増進への取組に年間2万円まで支援する制度があります。
［富士通ラーニングメディア］富士通傘下の教育専門企業が展開するコンテンツを受講できます。
「e講義動画ライブラリ」というサービスを導入し常時140以上のコンテンツから、システム開発・運用管理、プログラム言語、ネットワーク、サーバ、といった開発スキルのみならず、トレンド情報やヒューマンスキル、業務スキルを修得し、スキルアップが図れます。・本人同意による業績給制度（成果給）の導入や賞与で職務評価のポイントにより自ら算出可能とするなど、優秀な人材にとって働きがいのある職場となるよう、給与の「見える化」を進めています。
